
Actualidad
¿Qué aporta la evaluación del desempeño a la estrategia de Recursos Humanos?
La evaluación del desempeño es una estrategia de Recursos Humanos que pretende valorar el cumplimiento de las obligaciones laborales de un empleado siendo los objetivos generales de la misma... [+]
- Autor: María Cumplido
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Buscamos desarrolladores a punto de finalizar sus estudios de Grado en Jerez de la Frontera
¡Buscamos talento! En Yunbit, plataforma de soluciones de negocio en la nube, queremos incorporar, a nuestro equipo de producción de Jerez de la Frontera, dos becarios estudiantes de Grado... [+]
- Autor: María Cumplido
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Importancia de cuidar la salud emocional en la empresa y cómo afrontarlo
Hace meses que venimos hablando de la salud emocional en la organización (salud mental) y su repercusión en la productividad de los empleados; además, muchos estudios han demostrado que... [+]
- Autor: María Cumplido
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Milenials y Generación Z, hábitos de consumo, gestión y desarrollo de los recursos humanos
Para tener éxito en cualquiera de las áreas que competen a los negocios (comunicación, marketing ó RRHH) , es importante conocer los intereses y hábitos de consumo de estas... [+]
- Autor: Publicaciones
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